近日，南召分公司召開安委會(huì)成員和全體行管后勤人員參加的“12328”電話投訴管控受理工作培訓(xùn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì)議強(qiáng)調(diào)，作為道路客運(yùn)從業(yè)人員，我們不僅要確保旅客出行安全，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理工作，還要加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量教育培訓(xùn)做到文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，讓所有乘客在乘車出行中溫馨而高興，確保無投訴事件發(fā)生。    “12328”熱線作為全國(guó)統(tǒng)一的交通運(yùn)輸服務(wù)監(jiān)督電話，業(yè)務(wù)范圍覆蓋公路、水路、道路運(yùn)輸、城市客運(yùn)、海事、搜救等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，是各級(jí)交通運(yùn)輸主管部門傾聽民聲、暢通民意、匯集民智的重要載體，是廣大人民群眾表達(dá)意愿心聲、反映利益訴求、參與行業(yè)治理的重要渠道。（馬福莉）...

    南陽汽車總站為確保所有站場(chǎng)、場(chǎng)所在高溫季節(jié)的整體安全，落實(shí)好集團(tuán)公司綜合辦提出的有關(guān)要求，6月8日上午，該站主管安全領(lǐng)導(dǎo)和安管人員對(duì)各科辦、租賃商戶等用電單位進(jìn)行細(xì)致的安全檢查，對(duì)大功率用電設(shè)備線路進(jìn)行安全測(cè)試，向有關(guān)責(zé)任人強(qiáng)調(diào)設(shè)備安全使用的操作規(guī)范和要求，同時(shí)要求各科辦，不得在場(chǎng)區(qū)出現(xiàn)電動(dòng)車充電、滅火器放置無序的現(xiàn)象，保證平安度夏。(綜合辦)...

    按照客運(yùn)公司定編定員競(jìng)爭(zhēng)上崗分流安置工作實(shí)施方案要求，以集團(tuán)公司提出的“精準(zhǔn)轉(zhuǎn)型、精準(zhǔn)轉(zhuǎn)崗”為指導(dǎo)，五分公司在工作流程中注重體現(xiàn)“公開、公平”原則，比較順利地完成了此項(xiàng)工作任務(wù)。    五分公司成立領(lǐng)導(dǎo)小組并迅速召開職工代表會(huì)，審議通過本單位定編定員競(jìng)爭(zhēng)上崗分流安置方案；及時(shí)公布競(jìng)聘崗位的任職條件、崗位職責(zé)、上崗要求等，通過組織公開報(bào)名和資格審查，于5月18日召開定編定員競(jìng)聘上崗答辯會(huì)，競(jìng)聘人員針對(duì)應(yīng)聘崗位，現(xiàn)場(chǎng)陳述個(gè)人基本情況、工作業(yè)績(jī)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、下步工作打算，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行打分評(píng)議。    此次定編定員競(jìng)爭(zhēng)上崗分流安置工作，達(dá)到了人盡其才、人盡其用。定編定員，壓縮了機(jī)構(gòu)和后勤人員，如門衛(wèi)上有駕駛技術(shù)的職工轉(zhuǎn)到了公車駕駛員崗位。多渠道分流安置員工，實(shí)現(xiàn)了靈活就業(yè)，如設(shè)立旅游業(yè)務(wù)部，既拓展了原有業(yè)務(wù)，又分流了一部分人員。（王向燕）...

圖為定制客運(yùn)公司助考車輛整裝待發(fā)     定制客運(yùn)公司 組建“宛運(yùn)出行愛心助考”車隊(duì)，管理人員及駕駛員踴躍加入護(hù)考隊(duì)伍，6月7日—8日高考期間，為一線考生及家長(zhǎng)提供力所能及的愛心服務(wù)。    為幫助廣大考生“方便、快捷”地抵達(dá)考場(chǎng)，定制客運(yùn)公司投入豪華商務(wù)車輛10臺(tái)，系上黃絲帶，粘貼“愛心助考”標(biāo)識(shí)，在南陽城區(qū)各大考點(diǎn)附近行駛，看到考生主動(dòng)詢問，熱情服務(wù)。高考期間護(hù)送考生及家長(zhǎng)20余人次。（袁坤）     淅川分公司 在6月6日—8日高考期間派出12輛大巴車，順利完成淅川縣一高、二高、五高三所學(xué)?？忌透哒修k監(jiān)考老師的接送任務(wù)。    淅川分公司接到任務(wù)后，根據(jù)學(xué)校要求和車輛狀況，在不影響班車正常運(yùn)營(yíng)的情況下作出合理安排。分公司對(duì)參加運(yùn)輸?shù)能囕v全面檢查，在車上放有應(yīng)急藥品及橡皮擦、鉛筆等考試用品的“高考...

    近期，云陽分公司根據(jù)集團(tuán)公司提出的時(shí)間節(jié)點(diǎn)安排，在客運(yùn)公司指導(dǎo)下進(jìn)行定編定員競(jìng)聘上崗。分公司召開職工代表大會(huì)、全體職工大會(huì)，確定了定崗定編定員具體崗位。經(jīng)過公開報(bào)名、資格審查、公示等程序，確定了符合條件的競(jìng)聘人員。在競(jìng)聘大會(huì)上，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)聘演講和民主測(cè)評(píng)，最終確定了各競(jìng)聘崗位人員。    定編定員競(jìng)聘上崗是落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于“精準(zhǔn)轉(zhuǎn)型，精準(zhǔn)轉(zhuǎn)崗”要求，有利于企業(yè)生存發(fā)展和員工職業(yè)多元化選擇，防止人浮于事，提升在崗人員工作積極性、工作效能的重要舉措。通過定編定員競(jìng)聘上崗，有效調(diào)動(dòng)員工積極性，實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人能力和價(jià)值提升，讓員工深刻體會(huì)到“一茶一飯”來之不易，珍惜集團(tuán)公司提供的工作崗位。    競(jìng)聘人員在競(jìng)聘上崗中紛紛表態(tài)，要積極參加集團(tuán)公司開展的“發(fā)揚(yáng)三牛精神，爭(zhēng)當(dāng)三牛式模范”活動(dòng)，爭(zhēng)當(dāng)勤勉工作、成績(jī)突出的孺子牛，敢為人先、創(chuàng)新發(fā)展的拓荒牛，不懼困難、艱苦...

    2月21日至5月31日，客運(yùn)公司開展客車違法違規(guī)專項(xiàng)整治百日行動(dòng)期間，緊盯行車安全工作薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，嚴(yán)格安全行車教育和管理，有效防范和遏制不規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，扭轉(zhuǎn)了客車非法經(jīng)營(yíng)、違法違規(guī)行為多發(fā)的安全生產(chǎn)被動(dòng)局面，安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)向好。    專項(xiàng)行動(dòng)期間，客運(yùn)公司營(yíng)運(yùn)車輛總行駛里程4314.52萬公里，未發(fā)生重大責(zé)任行車事故和一般責(zé)任事故。    領(lǐng)導(dǎo)重視  周密部署    集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記胡逸云得知客運(yùn)公司被省交通運(yùn)輸廳和省綜合交通運(yùn)輸監(jiān)控平臺(tái)通報(bào)批評(píng)、違法違規(guī)行為車次累計(jì)2000多次后，立即組織召開安全生產(chǎn)緊急會(huì)議，深入分析造成安全不穩(wěn)定局面的原因，剖析查擺客運(yùn)公司安全生產(chǎn)管理過程中存在的問題和不足，要求各單位進(jìn)一步統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢(shì)、規(guī)范管理、落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化措施，做細(xì)、做實(shí)、做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。隨后，胡逸云董事長(zhǎng)又多次主持召開集團(tuán)公司安全生產(chǎn)緊急會(huì)議，深入剖析安全生產(chǎn)管理...