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  • 08-31 2022
    宛運(yùn)
        8月26日上午,市人社局黨組成員、二級(jí)調(diào)研員魏新勝,局二級(jí)調(diào)研員趙保志帶領(lǐng)勞動(dòng)關(guān)系科、調(diào)解仲裁科、仲裁院等科室人員到集團(tuán)公司,就進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行調(diào)研座談。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記、總經(jīng)理胡逸云,副董事長(zhǎng)、黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記韋獻(xiàn)新,常務(wù)副總經(jīng)理?xiàng)钋嘞?,副總?jīng)理華磊及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加座談會(huì)。    胡逸云在會(huì)上介紹了宛運(yùn)集團(tuán)的發(fā)展歷史,現(xiàn)階段遇到的問(wèn)題和原因,以及轉(zhuǎn)型發(fā)展的思路和舉措。    魏新勝和趙保志對(duì)集團(tuán)公司在主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任方面發(fā)揮的作用給予充分肯定,認(rèn)真聽(tīng)取企業(yè)為克服生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難和問(wèn)題需要人力資源管理、社會(huì)保障服務(wù)工作給予支持幫助而提出的意見(jiàn)和建議,表示將全力支持配合宛運(yùn)集團(tuán)做好下階段工作,發(fā)揮好人力資源和社會(huì)保障部門(mén)的職能作用,幫助企業(yè)紓困解難,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。    胡逸云對(duì)人社部門(mén)長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心、關(guān)注、支持、幫助企...
  • 08-31 2022
    宛運(yùn)
        8月27日上午,集團(tuán)公司在機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室召開(kāi)基層單位黨總支(支部)書(shū)記會(huì)議。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記、總經(jīng)理胡逸云出席會(huì)議并作重要講話(huà)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)韋獻(xiàn)新、華磊、韓永慶、周克,各基層單位黨總支(支部)書(shū)記參加會(huì)議。    會(huì)議通報(bào)了集團(tuán)公司上半年各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,安排了四屆持股職工代表大會(huì)代表?yè)Q屆選舉工作,對(duì)做好黨的二十大期間信訪(fǎng)穩(wěn)定安全保障工作進(jìn)一步明確。    胡逸云在講話(huà)中深入分析了企業(yè)面臨的嚴(yán)峻生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì),強(qiáng)調(diào)集團(tuán)公司三級(jí)黨組織要充分發(fā)揮政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用,在企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵時(shí)期,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工保持清醒頭腦,堅(jiān)定戰(zhàn)略定力,切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感、責(zé)任感和使命感,認(rèn)真貫徹落實(shí)“以改革促轉(zhuǎn)型,以效益求生存”的發(fā)展理念,深入改革創(chuàng)新,以黨建引領(lǐng)助推集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展。一是各單位要圍繞堅(jiān)決遏制大額虧損的總體要求,抓班子、帶隊(duì)伍,強(qiáng)作風(fēng)、提效能,認(rèn)真做好集團(tuán)公司黨委安...
  • 08-15 2022
    宛運(yùn)
        7月31日—8月2日,江蘇大運(yùn)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)到集團(tuán)公司考察,并就雙方合作有關(guān)情況進(jìn)行調(diào)研。    7月31日,集團(tuán)公司在機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室召開(kāi)專(zhuān)題會(huì),集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記、總經(jīng)理胡逸云,江蘇大運(yùn)集團(tuán)董事長(zhǎng)單建華、總經(jīng)理李明堂,蘇汽集團(tuán)副董事長(zhǎng)朱希恩、副總經(jīng)理高風(fēng),集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)韋獻(xiàn)新、楊青霞、華磊、宋林江、高明濤參加。    會(huì)上,集團(tuán)公司副董事長(zhǎng)、黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記韋獻(xiàn)新介紹了“三定”工作開(kāi)展情況,常務(wù)副總經(jīng)理?xiàng)钋嘞纪▓?bào)了今年上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和下半年工作安排,副總經(jīng)理華磊介紹了項(xiàng)目建設(shè)工作有關(guān)情況。單建華在聽(tīng)取有關(guān)情況后,對(duì)下步工作提出建設(shè)性意見(jiàn)。    期間,雙方領(lǐng)導(dǎo)就召開(kāi)董事會(huì)會(huì)議等相關(guān)事宜進(jìn)行了商議。(李 麗)...
  • 08-15 2022
    宛運(yùn)
        為做好本年度全國(guó)文明單位復(fù)檢、省級(jí)文明單位評(píng)選迎檢工作,近日來(lái),集團(tuán)公司組織人員,按照評(píng)選工作具體要求,扎實(shí)做好各項(xiàng)迎檢準(zhǔn)備工作,確保文明單位迎檢工作順利完成。    一是高度重視。集團(tuán)公司召開(kāi)文明單位迎檢工作專(zhuān)題會(huì),傳達(dá)新一屆河南省文明單位評(píng)選工作通知,詳細(xì)解讀迎檢工作任務(wù),重點(diǎn)對(duì)迎檢工作細(xì)節(jié)問(wèn)題量化分解,責(zé)任到人。二是認(rèn)真籌備。組織專(zhuān)班專(zhuān)人,加班加點(diǎn),按照《河南省文明單位測(cè)評(píng)體系》要求,重點(diǎn)從思想政治建設(shè)、公民道德建設(shè)、法制誠(chéng)信建設(shè)、社會(huì)責(zé)任建設(shè)、創(chuàng)建機(jī)制建設(shè)等多方面內(nèi)容做好各類(lèi)基礎(chǔ)資料的匯總準(zhǔn)備工作,集團(tuán)公司、南陽(yáng)汽車(chē)總站、宛運(yùn)檢測(cè)公司三個(gè)單位已于8月10日全部按要求完成網(wǎng)報(bào)資料上傳工作。三是精心組織。集團(tuán)公司和南陽(yáng)汽車(chē)站、檢測(cè)公司相互間加強(qiáng)聯(lián)系、溝通交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷完善創(chuàng)建材料內(nèi)容,南陽(yáng)汽車(chē)站、檢測(cè)公司還安排專(zhuān)人提前開(kāi)始知識(shí)測(cè)驗(yàn)環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)備考工作,完善站場(chǎng)軟硬件設(shè)施,營(yíng)造濃厚精神文明創(chuàng)建氛圍,確保集團(tuán)公司順利通...
  • 08-15 2022
    宛運(yùn)
        8月14日,按照集團(tuán)公司安排,集團(tuán)公司副董事長(zhǎng)、黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記韋獻(xiàn)新,副總經(jīng)理宋林江、韓永慶,工會(huì)主席周克及綜合辦主任沈宗柱一行五人前往紹興市汽車(chē)運(yùn)輸集團(tuán),重點(diǎn)圍繞紹汽集團(tuán)組織架構(gòu)、客運(yùn)轉(zhuǎn)型、人事改革、體制調(diào)整等方面進(jìn)行考察學(xué)習(xí)。蘇汽集團(tuán)副董事長(zhǎng)朱希恩、副總經(jīng)理高風(fēng)參加考察活動(dòng)。紹汽集團(tuán)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理金偉明,黨委副書(shū)記、工會(huì)主席、紀(jì)委書(shū)記張佩珍,副總經(jīng)理汪國(guó)華、柳立群及辦公室主任孫紅娣參加。    會(huì)上,韋獻(xiàn)新簡(jiǎn)要介紹了宛運(yùn)集團(tuán)的基本情況、近兩年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、采取的一些主要措施及取得的主要成效和轉(zhuǎn)型發(fā)展思路。紹汽集團(tuán)黨委副書(shū)記、工會(huì)主席、紀(jì)委書(shū)記張佩珍詳細(xì)介紹了紹汽集團(tuán)基本情況、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)形式、人事改革和體制調(diào)整方面的方法和措施。    韋獻(xiàn)新表示,宛運(yùn)集團(tuán)與紹興汽運(yùn)集團(tuán)都是由國(guó)有企業(yè)改制而來(lái)的,在所屬行業(yè)領(lǐng)域都屬于舉足輕重的龍頭企業(yè),通過(guò)這次交流學(xué)習(xí),雙方在組織架構(gòu)、客運(yùn)轉(zhuǎn)型、體制調(diào)...
  • 08-15 2022
    宛運(yùn)
        為積極應(yīng)對(duì)集團(tuán)公司面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理體制,充分挖掘現(xiàn)有資源潛力,近日,集團(tuán)公司印發(fā)有關(guān)單位經(jīng)營(yíng)體制調(diào)整實(shí)施方案的通知,對(duì)現(xiàn)有資源進(jìn)行關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)有效整合,建立適應(yīng)市場(chǎng)、資源集中、有利于企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的經(jīng)營(yíng)板塊,提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和社會(huì)影響力,為集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供新動(dòng)能。    一是將物業(yè)公司所屬的南陽(yáng)宛運(yùn)商貿(mào)有限公司、南陽(yáng)尊裕貿(mào)易有限公司單列,隸屬于實(shí)業(yè)發(fā)展公司,實(shí)行自主經(jīng)營(yíng),單獨(dú)核算。原南陽(yáng)宛運(yùn)商貿(mào)有限公司、南陽(yáng)尊裕貿(mào)易有限公司一般員工實(shí)行競(jìng)聘上崗。二是將書(shū)院后勤服務(wù)公司所屬校內(nèi)小賣(mài)部及相關(guān)人員劃歸宛運(yùn)商貿(mào)公司。三是將在建的高教園交通物流學(xué)院超市劃歸宛運(yùn)商貿(mào)公司,商貿(mào)公司的主要職能(業(yè)務(wù))在原有基礎(chǔ)上,還要具體負(fù)責(zé)書(shū)院后勤服務(wù)公司劃轉(zhuǎn)的校內(nèi)小賣(mài)部、高教園交通物流學(xué)院超市經(jīng)營(yíng)管理。(文 雪)...